Acquérir des outils
et des comportements pour :
Collaborateur ou manager ayant besoin d’améliorer sa communication, notamment d’exprimer, d’accueillir et de gérer ses ressentis.
Nombre de sessions depuis 2011 : 27
Satisfaction des stagiaires (Depuis le 1/1/2021) : 9,2/10
Taux de recommandation moyen des stagiaires : 100%
2 jours consécutifs + 1 jour
7 heures par jour
soit un parcours de formation de 21 heures.
31 MARS. 01 AVRIL & 15 AVRIL 2025
03. 04 & 18 NOVEMBRE 2025
Tarif :
1350€ (nets de taxes/non assujetti à TVA)
Il comprend la préparation de l’action de formation, l’animation, le matériel et les supports pédagogiques.
Il ne comprend pas, les déjeuners, qui seront à régler directement à l’hôtel.
Sera précisé lors de nos échanges.
VALÉRIE AULET – 06 67 91 06 80
Faciliter et animer L’intelligence collective
Supervision Facilitateur Coach Z’AFI +
Gérer ses émotions
Cette formation est à l'opposé d'une formation "classique". Aucun temps mort, beaucoup d'interactions, c'est passionnant aussi bien pour le pro que le perso ! On se sent vraiment acteur du début à la fin avec une grande diversité des mises en situation. L'implication du formateur PMC est singulière.
Formation super intéressante et très complète. Elle éclaire beaucoup de questions.
Je recommande grandement cette formation.
Notée 10/10.
Cette formation m'a permis de remettre de et dans l'ordre ce qu'est vraiment les émotions.
Comment gérer les miennes et appréhender celles des autres.
Notée 9/10.
Cadre idéal pour ces 3 jours de formation. Beaucoup de notions à intégrer, dans la bonne humeur et en confiance.
Je suis entrée en introspection "petit à petit" et j'ai découvert le pourquoi d'une de mes émotions prédominante.
Je repars plus forte et avec une chouette "Boite à outils".
Notée 10/10.
Au bout de ces 3 jours, en mesurant le chemin parcouru en peu de temps, je me suis dis "déjà" à regret…
C'est certainement une formation à compléter, plus tard, lorsque que cette première étape aura produit ses effets.
Autre élément déterminant : La posture du formateur, veillant à nos avancées respectives comme au progrès du groupe, attentif à l'ambiance, l'énergie, s'incluant pour nous livrer ses propres réflexions, c'était professionnel et généreux.
