Management
Les fondamentaux

Objectifs

Acquérir des outils
et des comportements pour :

• 1. Etablir des objectifs avec des collaborateurs
• 2. Conduire des entretiens d’évaluation de collaborateurs au regard de l’atteinte de leurs objectifs
• 3. Identifier et utiliser les différents modes de communication afin d’augmenter son impact relationnel
• 4. Répondre aux questions embarrassantes
• 5. Concevoir et animer une réunion en fonction du contexte et des livrables attendus
• 6. Identifier ses propres modes de fonctionnement (MBTI)
• 7. Conduire un entretien de recadrage avec un collaborateur
• 8. Utiliser les techniques de la Communication Non Violente